Zwanger en werk
Sommige werkomstandigheden vormen een risico voor de zwangerschap. Daarom zijn er in de wetgeving regelingen voor zwangere en pas bevallen vrouwen (de Arbeidsomstandighedenwet en het Besluit zwangere werkneemsters). Werk waarin u wordt blootgesteld aan forse trillingen, radioactieve straling, chemische stoffen of infectierisico's zijn niet goed voor de zwangerschap. Dat geldt ook voor lichamelijk zwaar werk. Overleg in zulke gevallen met uw werkgever of de bedrijfsarts (arbodienst) of uw werk kan worden aangepast of dat u misschien tijdelijk ander werk kunt doen.
Een zwangere vrouw heeft ook recht op extra pauzes en hoeft in principe niet over te werken of nachtdiensten te draaien. Dat geldt tot 6 maanden na de bevalling. Er zijn ook regels voor borstvoeding en werk.
Zie ook http://www.arboportaal.nl/zwanger of kijk bij www.postbus51.nl onder Werk en loopbaan. Daar staan de wettelijke regels over werk, zwangerschap en borstvoeding duidelijk uitgelegd. U kunt er brochures aanvragen en telefonisch advies krijgen.
